
Emploi et bénévolat
En Suisse et en RDC
Bénévole
Chef de programme - RDC, Uvira
Organisation : AFPDE Asbl
Lieu : Uvira, Sud-Kivu, RDC
Type de contrat : Bénévolat
Durée : 12 mois, renouvelable
Nombre de postes : 1
Superviseur direct : Coordinatrice
Logement : Pris en charge par AFPDE
Visa : Pris en charge par AFPDE
Restauration : Partiellement prise en charge par AFPDE
Mission
Sous la supervision de la Coordinatrice, le Chef de Programme contribue à la mise en œuvre et au suivi des programmes de l’AFPDE, assurant la coordination entre les projets et les partenaires financiers, et garantissant la cohérence et l’efficacité des activités sur le terrain.
Responsabilités principales
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Analyser et résumer les informations pertinentes pour le partenariat opérationnel avec les bailleurs de fonds.
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Identifier les lacunes en capacité et proposer des solutions adaptées.
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Déplacements sur le terrain pour évaluations, identification des besoins et renforcement des capacités du personnel technique.
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Définir, implémenter, suivre et évaluer les programmes en collaboration avec les chefs de projets.
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Organiser et coordonner les réunions internes pour assurer la circulation optimale de l’information.
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Soutenir la Coordinatrice sur les questions de partenariat et de financement.
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Assurer la coordination et cohérence entre les différents objectifs opérationnels impliquant les partenaires financiers.
Responsabilités complémentaires :
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Appuyer la recherche de partenaires et financements.
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Élaborer des projets et demandes de financement.
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Servir d’intermédiaire entre la Coordinatrice et les partenaires.
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Suivre la gestion financière et le budget des projets.
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Superviser les chefs de projets et le suivi des activités.
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Participer à l’élaboration et suivi des plans d’action et des DAO pour les marchés publics.
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Conduire les évaluations internes et externes des activités du projet.
Profil requis
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Formation : Licence dans un domaine pertinent (Master un atout).
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Expérience : 5 à 7 ans dans une organisation humanitaire ou de développement, gestion de partenariats, suivi de programmes.
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Compétences :
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Gestion de projet et capacités analytiques.
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Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, logiciels de gestion de projet).
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Excellentes compétences en communication et leadership.
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Capacité à travailler sous stress et dans des contextes multiculturels ou en situation de conflit.
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Langues : Français (parlé et écrit, obligatoire), anglais (obligatoire), allemand/italien/espagnol un atout.
Qualités personnelles : Proactivité, intégrité, flexibilité, capacité à innover, respect de la dignité humaine et adhésion aux politiques de l’AFPDE (PSEA, tolérance zéro, anti-corruption).
Fundraising / Recherche de fonds - Suisse
Organisation : AFPDE-Suisse
Durée de l'engagement : 6 à 12 mois
Lieu : Télétravail avec possibilité de rencontres ponctuelles en Suisse romande
Type de contrat : Bénévolat
Contact : info@afpde-suisse.org ou afpdesuisse@gmail.com
Mission
L'AFPDE-Suisse recherche un·e bénévole pour accompagner l'organisation dans le développement et la mise en œuvre de sa stratégie de fundraising. L'objectif est de renforcer la mobilisation de fonds en Suisse pour soutenir les projets de l'AFPDE-RDC, notamment dans les domaines de la santé, de la nutrition, de l'eau, de l'assainissement et de la sécurité alimentaire dans l'est de la République Démocratique du Congo.
Responsabilités
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Élaboration de la stratégie de collecte de fonds : Définir les objectifs, les cibles (fondations, entreprises, particuliers), les canaux et les messages clés.
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Rédaction de dossiers de financement : Préparer des propositions claires et convaincantes, incluant des lettres d'introduction, des budgets détaillés et des plans de financement adaptés aux différents types de donateurs .
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Identification et prospection de donateurs potentiels : Rechercher des fondations, entreprises et particuliers susceptibles de soutenir les projets de l'AFPDE-RDC.
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Suivi et reporting : Assurer le suivi des demandes de financement et rendre compte des résultats obtenus.
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Soutien à la communication : Collaborer avec l'équipe pour intégrer les messages de fundraising dans les supports de communication de l'organisation.
Profil recherché
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Compétences : Expérience en fundraising, rédaction de propositions de financement, connaissance des mécénats et des fondations en Suisse.
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Langues : Maîtrise du français, l'anglais est un atout.
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Qualités personnelles : Autonomie, rigueur, sens de l'organisation, capacité à travailler en équipe.
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Motivation : Engagement pour les droits des femmes, des enfants et des personnes défavorisées, intérêt pour les enjeux de développement en RDC.
Pourquoi s'engager ?
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Impact concret : Contribuer à l'amélioration des conditions de vie des populations vulnérables en RDC.
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Expérience enrichissante : Développer des compétences en fundraising et en gestion de projets internationaux.
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Réseautage : Intégrer un réseau d'acteurs engagés dans la solidarité internationale.